reflex, dräkt

En hjärtformad reflex av genomskinlig plast. På ena sidan är en bild av ett blått hjärta, med inspiration från den samiska solsymbolen. Nedanför finns texten: Making Space Sápmi, i färgerna rött, grönt och gult. Reflexen hänger i ett vitt nylonsnöre med en säkerhetsnål i silverfärgad metall i andra änden.

Insamlad på vintermarknaden i Jokkmokk 2015 vid information om Sametingets projekt "Making Space Sápmi - Ett normbrytande arbete för ett inkluderande Sápmi". Personal från Sametinget informerade vid vintermarknaden. Inom ramen för JiM-projektet (Jämnställdhetsintegreringen i myndigheter) driver Sametinget en kampanj som kallas "Making Space Sápmi".

Under 2013 och 2014 fick 18 myndigheter ett särskilt uppdrag av regeringen att arbeta med jämställdhetsintegrering; Jämställdhetsintegrering i Myndigheter (JiM). Från 2015 utökas uppdraget. Nu är det 41 myndigheter som ska arbeta aktivt med jämställdhetsintegrering i all sin verksamhet. Målet är att myndigheternas verksamhet ska utvecklas så att de ännu bättre bidrar till att uppnå det jämställdhetspolitiska målet. En av de myndigheter som deltar i JiM-projektet är Sametinget. Sametinget har fått särskilda medel till det arbetet.

Sametinget har valt att främst rikta jämställdhetsarbetet mot två av regeringens jämställdhetspolitiska mål: en jämn fördelning av makt och inflytande och ekonomisk jämställdhet. De utvecklingsbehov vi definierat i vår handlingsplan är:
• Vi vill arbeta mer med att förändra attityder, värderingar och normer i det samiska samhället.
• Vi vill bli bättre på att införliva jämställdhetsperspektivet i alla beslut som fattas på Sametinget.
• Vi vill att kvinnors roll i samhället ska stärkas genom deras engagemang för de samiska näringarna. Kvinnor ska på samma sätt som män uppmuntras till att bedriva renskötsel.
• Vii vill verka för att organisationer och personer som söker verksamhets- och projektbidrag, aktivt ska arbeta med att öka jämställdheten.
• Vi vill verka för att fler män ska gå kurser i samiska och söka korttidsstudiebidrag.
Olika slags aktiviteter genomförs under perioden 2014-2018. Dessa berör både Sametingets personal och det samiska samhället.
(källa: www.sametinget.se 2015-02-09)